Planos
Funcionalidades
Representantes
Sobre
Quem somos
Conheça a Pontomais
Contato
Nosso telefone e endereço
University Centre
Get the most out of the platform
Webinars & Training
Documentation to excell
Data Transfer
Get the most out of the platform
SEE OUR INTEGRATIONS
Conteúdo
Blog
Tecnologia, inovação e RH
Material Rico
Melhore sua rotina de RH
Papo com Ponto
Talks com especialistas
Pontoaocubo
Podcast da Pontomais
Webinars & Training
Documentation to excell
Área do Cliente
Área Do Gestor
Acesse a plataforma
Bater Ponto
Não perca a hora
S.O.S Pontomais
Tire suas dúvidas
Webinars & Training
Documentation to excell
Começar Teste Grátis
HomePlanosFuncionalidadesRepresentantes
Sobre
Quem Somos
Saiba mais sobre a Ponto
Contato
Nossos números e endereços
Conteúdo
Blog
Conteúdo no ponto
Material Rico
Melhore suas rotinas de RH
Papo com Ponto
Talks de RH para RH
Pontoaocubo
Podcast daPontomais
Área do Cliente
Area do gestor
Plataforma do gestor
Bater Ponto
Realizar registro de ponto
S.O.S Pontomais
Tire suas Dúvidas
  1. Blog
  2. Gestão de Pessoas

Softwares de gestão de pessoas: 4 sistemas que você precisa conhecer!

Softwares de gestão de pessoas: 4 sistemas que você precisa conhecer!
Hendrik Machado
Publicado em
4/7/2018
Gestão de Pessoas

Acompanhar o que dezenas de colaboradores fazem diariamente é uma tarefa humanamente impossível, não é mesmo?Por isso, um bom software de gestão de pessoas é muito importante: eles automatizam parte do processo e deixam você livre para cuidar de questões estratégicas.Ainda assim, escolher as ferramentas que serão usadas não é uma tarefa fácil. Além de ter atenção quanto às funcionalidades disponíveis, devemos ter cuidado redobrado em relação ao suporte. Afinal de contas, se algo der errado você precisará de ajuda imediatamente para evitar prejuízos.Para facilitar sua escolha, separamos 4 softwares de gestão de pessoas que você precisa conhecer. Confira!
‍

1. Slack
‍

Sem dúvidas, uma das aplicações de comunicação de equipes mais usadas, o Slack funciona como um chat interno.Seu visual é amigável, permite o envio de GIFs, criação de grupos, salas divididas por temas, conversas privadas, dentre outras funcionalidades.Além disso, o acesso ao Slack é feito por um link personalizado, ou seja, só entra na conversa quem você deixar. Bem útil para enviar aquele recado importante para toda a equipe, não é mesmo?
‍

2. Avaliação
‍

Entrando na categoria monitoramento, o software Avaliação pode ser o que você precisa.Além da interface simples, esse software de gestão de pessoas vem com uma série de funcionalidades que podem somar aos seus processos internos.Ele permite definir e acompanhar metas, sugere o melhor sistema de recompensa e facilita a gestão dos planos de carreira e de feedbacks. Assim, você fica por dentro da produção de cada pessoa e ainda vê como ela está em relação à cultura organizacional e ao desenvolvimento pessoal esperado.
‍

3. Hondana Indica
‍

Quando o assunto é a implementação de uma cultura de melhoramento constante, o Hondana é uma boa opção. Essa solução promete um aumento de 25% no rendimento da sua equipe por meio de um treinamento muito pouco convencional.Em vez de mandar todos para uma sala para ter treinamentos, o que o Hondana propõe é um pouco diferente.Assim, a ideia, é enviar, diariamente, várias dicas, quizzes e sugestões para os colaboradores por meio de um chat — ajudando-os a melhorar constantemente seu desempenho.O mais legal é: dá para enviar dicas e perguntas específicas, assim você treina aquilo que cada um precisa melhorar.
‍

ferramentas para ajudar a gerenciar sua empresa

4. Pontomais
‍

Apesar das opções disponíveis aqui, você ainda precisa de mais controle? É aí que entra o Pontomais, um software que auxilia no controle da jornada de trabalho dos funcionários da empresa.Assim, por meio de um programa com acesso em nuvem, o Pontomais é um sistema de ponto que permite o controle total do que acontece dentro da empresa. Além do clássico registro, ele também gera indicadores, facilita o controle de horas, turnos e escalas e tem a opção de autogestão.Dessa forma, você conta com um software de gestão de pessoas que automatiza os processos e oferece um ótimo suporte. Somado a isso, seus funcionários ganham mais autonomia e se sentem livres para alterar as escalas e turnos de acordo com as políticas internas, sem precisar recorrer ao gestor o tempo todo.Como você pôde ver, um bom software de gestão de pessoas precisa facilitar a vida dos gestores, fornecer uma série de informações úteis e que colaborem para entender o que acontece na empresa e, ainda, prestar um suporte de excelente qualidade. Sendo assim, é muito importante escolher soluções confiáveis, combinado?Você gostou do Pontomais? Quer entender como essa ferramenta pode ajudar a sua empresa? Então, entre em contato com a gente, será um prazer atender você!

A Pontomais é a maior plataforma de Controle de Ponto da América Latina. Intuitiva, econômica e segura, somos mais que um sistema de controle de ponto, somos seu parceiro para um RH mais fácil e estratégico. Garantido que as empresas estejam dentro da lei e evitando passivos trabalhistas.

Diminua a burocracia usando tecnologia simples e ganhe tempo para cuidar das pessoas e do seu negócio. Clique aqui, conheça a Pontomais e venha revolucionar a gestão da sua empresa.

Até mais. 🙂


‍

Gostou? Compartilhe nas redes sociais: 
Assine nossa Newsletter
Obrigado! Sua submissão foi recebida!
Ops! Algo deu errado ao enviar o seu email.
Simples
Fácil &
Rápido
Teste a melhor plataforma de registro de ponto da América Latina sem nenhum custo!
Começar Grátis
Simples
Fácil &
Rápido
Fale com um dos melhores especialistas em registro de ponto Agora!
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Falar com Especialista
Em Alta
Por que colaboradores com experiências positivas se tornam mais engajados?
Por que colaboradores com experiências positivas se tornam mais engajados?
Clima organizacional: o que é e como ele afeta a sua empresa
Clima organizacional: o que é e como ele afeta a sua empresa
3 dicas para melhorar a comunicação interna nas empresas
3 dicas para melhorar a comunicação interna nas empresas
O Que é Gestão de Pessoas e Como Colocá-la em Prática na Sua Empresa
O Que é Gestão de Pessoas e Como Colocá-la em Prática na Sua Empresa
Por Que Investir na Experiência do Colaborador?
Por Que Investir na Experiência do Colaborador?

Teste a Pontomais,
a solução ideal para sua empresa

Simples, fácil e rápido!
01. Cadastre sua empresa
‍
02.Confira todas as funcionalidades
‍
03.Acabe com os problemas de fechamento de ponto!

Vamos começar?

Cadastre-se e ganhe 14 dias de suporte premium grátis!
Nenhuma cobrança requerida
Você está sendo redirecionado
Este e-mail já esta em uso, escolha outro
Revise o seu e-mail, algo esta errado.
Digite o seu nome completo
Informe a quantidade de funcionários.
Revise o seu telefone, algo esta errado.
Sua senha deve conter mais de 8 caracteres
Ops, as senhas não coincidem
É necessário aceitar nossos termos para continuar
COMEÇAR AGORA
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Fale com um de nossos especialistas!

Você vai descobrir como o controle de ponto da sua empresa pode ser simples, fácil e rápido. Tenha relatórios automatizados de horas extras, banco de horas, fechamento e muito mais.
‍
Saiba como a Pontomais pode ajudar  você a revolucionar o seu RH!

Vamos começar?

Você está sendo redirecionado
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

RH Digital

Preencha os seus dados e receba o ebook
de RH 4.0 gratuitamente.
Obrigado! Você receberá seu Ebook em breve.
Oops! Alguma coisa deu errado, tente novamente.

< EBOOK >

RH Ágil: Inovação em Recursos Humanos

Acesse o nosso < ebook > em parceria com a Sólides, conheça
a metodologia ágil e aprenda aplicá-la na sua empresa com
algumas dicas práticas!

Veja também

Por que colaboradores com experiências positivas se tornam mais engajados?

Quando se trata de negócios, é comum falar sobre a importância da experiência dos consumidores. Mas como está a experiência dos colaboradores da sua empresa? Entenda como esse processo influencia os resultados da organização.

Ler mais
avatar
Convidado
Gestão de Pessoas

Clima organizacional: o que é e como ele afeta a sua empresa

Entenda o que é o clima organizacional e como ele pode interferir na performance das equipes e nos resultados da empresa.

Ler mais
avatar
Silvana Fernandes
Gestão de Pessoas

3 dicas para melhorar a comunicação interna nas empresas

A comunicação interna é uma estratégia fundamental para as empresas. Conheça os benefícios e saiba como melhorar a relação com os seus colaboradores.

Ler mais
avatar
Silvana Fernandes
Gestão de Pessoas

Veja também

Gestão de Pessoas e Segurança Jurídica

Gestão de Pessoas e Segurança Jurídica

Confira as dicas de inovação jurídica da Pontomais e da Alonso Pistun para a sua empresa em 2021.

Ler mais
Como o RH pode entregar valor à empresa

Como o RH pode entregar valor à empresa

O RH estratégico auxilia o setor de Recursos Humanos a traçar objetivos e metas para auxiliar no crescimento da companhia.

Ler mais
Objetivos de Gestão Sustentável

Objetivos de Gestão Sustentável

Como e porquê implementar objetivos de desenvolvimento sustentável na estratégia da sua empresa durante a pandemia de COVID-19

Ler mais

Fique por dentro do mundo de RH!

Faça o cadastro em nossa newsletter para receber nosso conteúdo novo, sempre fresquinho!
Obrigado! Sua submissão foi recebida!
Ops! Algo deu errado ao enviar o seu email.

Tenha na palma da sua mão a ferramenta mais poderosa para realizar o seu controle de ponto!

Nosso App e Software de Controle de Ponto vai tornar sua vida mais fácil

Compre Agora

Conheça a Pontomais

Gestão de jornada na palma das mãos

Nosso App e Software de Controle de Ponto vai tornar sua vida mais fácil

Experimente grátis!
Saiba mais

Pontomais no Top of Mind

Inspirados pelo futuro. Conectados pela inovação.

23ª Edição do Top Of Mind de RH, 2020.

Estar entre os indicados ao Top of Mind de RH, principal premiação do segmento de Recursos Humanos brasileiro desde 1998, é um enorme reconhecimento ao trabalho desenvolvido pelas empresas fornecedoras de produtos e serviços para o RH.
Vote Aqui
Páginas
  • Planos
  • Funcionalidades
  • Integrações
  • Sobre a Ponto
  • Blog
  • Plano Essencial
  • Contato
  • Política de privacidade
Segmentos
  • Agências de Publicidade
  • TI
  • Construtoras
  • Industrias
  • Agronegócio
  • Hospitais e Clínicas
  • Ensino a Distância (EAD)
  • BPO/Outsourcing
Conteúdo
  • Materiais Ricos
  • Podcast
Oportunidades
  • Trabalhe conosco
  • Seja um representante
Termos & Condições
Pontomais Tecnologia © 2021
Feito com ❤ em Curitiba