Voltar ao Blog
saude do trabalhador

Entenda a relação entre saúde do trabalhador e produtividade

Chega de trabalho manual!

Faça o acompanhamento em tempo real dos seus colaboradores e fechamento da folha ponto em 3 cliques.

Aproveite agora

Muitas empresas insistem em lidar com a saúde do trabalhador como se ela fosse apenas um gasto desnecessário ou desperdício de dinheiro. Elas não enxergam que esse é um investimento que gera retorno, pois a saúde dos profissionais está relacionada com a motivação e o bem-estar das pessoas, bem como com os resultados da organização.O comprometimento da empresa com a saúde do trabalhador e a prevenção de riscos gera uma resposta positiva, pois propicia um ambiente no qual os trabalhadores executam as suas tarefas com mais satisfação. Isso aumenta o nível de produtividade das equipes, além de reduzir doenças, como a depressão, a ansiedade e o estresse.Continue a leitura e entenda a relação entre saúde do trabalhador e produtividade. Qual é o papel do RH na saúde do trabalhador? Dados do Anuário do Sistema Público de Emprego e Renda do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) apontam que, no Brasil, o afastamento por doença do trabalho cresceu 25% em uma década — entre 2005 e 2015. Nesse contexto, o ambiente de trabalho favoreceu o desencadeamento das doenças.Cuidar da saúde do trabalhador é um desafio para as empresas e a sociedade. São muitos os obstáculos que precisam ser superados, por exemplo, o envelhecimento da população. As ações tomadas pelas empresas devem ser preventivas, evitando o surgimento de problemas futuros, como as doenças e as queixas trabalhistas.O papel da área de Recursos Humanos deve ser estratégico, promovendo esse bem-estar. Isso deve ocorrer por meio dos processos de seleção, treinamento e desenvolvimento de colaboradores. Em comum, essas ações devem promover a criação e a manutenção de um clima organizacional agradável, positivo e colaborativo — tornando isso parte da cultura da empresa. 

Teste gratis pontomais 2019

 

Como a empresa pode contribuir para isso?

 O primeiro passo que deve ser tomado para que a companhia contribua para a saúde do trabalhador é a mudança de visão em torno dos investimentos que são feitos. Enxergá-los apenas como gastos desnecessários não leva ao atingimento do patamar desejado de produtividade e bem-estar dos profissionais.Essa mudança de visão depende muito do quanto a empresa acredita nos próprios valores, objetivos e missões. Sendo assim, é necessário colocar em prática o discurso existente nas linhas que compõem cada característica da organização. Por outro lado, deve-se entender que o impacto desse tipo de investimento também é sentido pelos clientes.Pessoas que trabalham com a saúde física e mental em dia são mais felizes, o que contribui muito para a produtividade delas. Se elas são mais eficazes, a empresa consegue alcançar os resultados desejados mais rapidamente e sem perder qualidade. No fim dessa jornada, encontra-se o cliente, que vê isso refletido nos produtos e serviços entregues. 

Quais são os benefícios dessas iniciativas?

 A criação de um programa de saúde ocupacional e as ações cujo objetivo é melhorar o bem-estar e o estado de equilíbrio das funções fisiológicas ou psíquicas do trabalhador oferecem diversos benefícios. Podemos citar, inicialmente, o aumento da disposição dos profissionais. Estar bem consigo é algo tão positivo que se reflete na qualidade do trabalho desenvolvido.Como consequência, a empresa vai se deparar com a redução do absenteísmo, ou seja, faltas, saídas antecipadas e atrasos serão cada vez menos frequentes. Quando esse índice é alto, ele tende a impactar negativamente a forma como os trabalhadores enxergam a empresa, pois, eles sentem que levam outros profissionais nas costas.A diminuição das licenças é outro benefício das iniciativas que promovem a saúde do trabalhador. Logo, a quantidade de ações judiciais e problemas trabalhistas também tende a diminuir. Além da desejada produtividade, a empresa que cuida dos seus funcionários é vista como motivo de orgulho por eles. Isso ainda ajuda a atrair e reter talentos.Aproveitando o assunto, você sabe como medir a produtividade dos profissionais? Continue a visita no blog e fique por dentro de nossos conteúdos! 

Teste gratis pontomais 2019

 A Pontomais é líder no mercado de Controle de Ponto e Gestão de Jornada. São de 5.000 empresas e 110.000 usuários em toda América Latina. Uma plataforma simples, econômica e segura. A solução mais moderna e inovadora para diminuir os processos burocráticos e assegurar de que as empresas estejam DENTRO DA LEI. Não perca tempo, CLIQUE AQUI, conheça a Pontomais e venha Rhevolucionar a gestão da sua empresaEntre em contato conosco para conhecer nossos produtos e serviços. Até breve :) 

Compartilhe nas redes sociais: 

Mais posts do blog

Funil de vendas: o que é, dicas e vendas online

Confira as dicas para produzir conteúdo em cada uma das etapas do funil de vendas e transforme o usuário da internet em cliente.

Ler mais

Como automatizar processos com uma comunicação humanizada

Humanizar a comunicação é o caminho para o bom relacionamento com clientes e colaboradores. Saiba como usar a automatização para otimizar os processos.

Ler mais

Dúvidas sobre ponto eletrônico: Esclareça as 7 principais conosco!

Apesar da importância do controle da jornada pelas empresas, muitas ainda têm dúvidas sobre ponto eletrônico. Tire as principais dúvidas sobre controle de ponto aqui.

Ler mais

Fique por dentro do mundo de RH!

Faça o cadastro em nossa newsletter para receber nosso conteúdo novo, sempre fresquinho!

Conheça a Pontomais

Gestão de jornada na palma das mãos

Nosso App e Software de Controle de Ponto vai tornar sua vida mais fácil

20/03 18:01
R. Padre Anchieta, 2310, Mercês, Curitiba-PR
BANCO DE HORAS
+23:42

Que tal fazer um teste Grátis?

Experimente grátis por 14 dias o melhor sistema de Controle de Ponto da América Latina
COMEÇAR AGORA
Muito Obrigado. Clique AQUI para acessar a Pontomais
Oops! Alguma coisa deu errado ao enviar o seu cadastro! Tente novamente.

Estamos preparando sua conta...