Voltar ao Blog
folha de pagamento pontomais 2019

Você entende os impostos da folha de pagamento?

Compartilhe nas redes sociais: 
Aqui voce encontra:

Todos os meses, centenas de milhares de trabalhadores brasileiros recebem seus holerites. Neles estão os valores referentes à remuneração pela atividade exercida e os descontos pelos impostos da folha de pagamento. Independentemente do porte ou lucratividade da empresa, é uma obrigação.O documento é uma obrigatoriedade de toda a empresa, estabelecido pelo Decreto 3.048, de 1999. Assim, nele, deve conter o nome do profissional, remuneração total, abatimentos e o valor líquido que será depositado.É preciso muita atenção na hora de fechar esse registro. Porque, qualquer falha nos cálculos pode resultar em uma ação trabalhista para o empregador. Para que você não se complique, preparamos esse artigo para que você conheça os três principais impostos que não podem faltar no holerite dos colaboradores. Confira!

Contribuição previdenciária (INSS)

O INSS é um dos mais importantes impostos da folha de pagamento, pois é ele que garante que o profissional tenha o respaldo em casos como:

O recolhimento do valor pela empresa é obrigatório por lei e a porcentagem das alíquotas dependem do salário pago ao colaborador:

É importante ficar atento a esses valores, já que os mesmos não são fixos. Assim, tanto o valor dos vencimentos como o das quotas podem sofrer alterações devido as mudanças no valor do salário mínimo.

Teste pontomais 2019

Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS)

O Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) é uma proteção que o profissional tem no caso de demissão sem justa causa. No caso de ser desligado da empresa, ele tem o direito de sacar o valor que deve ser depositado pelo contratante em uma conta da Caixa Econômica Federal todos os meses trabalhados.O valor corresponde a 8% do salário pago e só pode ser sacado em casos de:

Um grande exemplo do uso do FGTS é a possibilidade de usá-lo como entrada no financiamento de imóveis pelo programa Minha Casa, Minha Vida.

Contribuição Sindical

A contribuição sindical sempre foi um dos impostos da folha de pagamento mais polêmicos. Assim, todos os anos, centenas de trabalhadores procuram seus sindicatos pedindo o seu desligamento da instituição, com o objetivo de não ter o valor descontado.Anteriormente, todo e qualquer profissional era obrigado a pagar o imposto, no valor equivalente a um dia de trabalho por ano. Entretanto, a reforma trabalhista de julho de 2017 pôs fim à essa obrigatoriedade.Você conheceu apenas alguns dos impostos da folha de pagamento. Ao entregar um holerite ou contratar um novo colaborador, faça questão de informá-lo sobre cada desconto presente em seu holerite.Portanto, continue se informando a respeito da folha de pagamento. Leia agora mesmo o artigo que publicamos sobre os erros mais comuns.A Pontomais é líder no mercado de Controle de Ponto e Gestão de Jornada. São mais de 6.500 empresas e 130.000 usuários em toda América Latina. Uma plataforma simples, econômica e segura. Assim, sendo a solução mais moderna e inovadora para diminuir os processos burocráticos. Portanto, assegurando que as empresas estejam DENTRO DA LEI. Não perca tempo, CLIQUE AQUI, conheça a Pontomais e venha Rhevolucionar a gestão da sua empresa.Entre em contato conosco para conhecer nossos produtos e serviços. Até breve :)

Teste pontomais 2019

RH Digital

Preencha os seus dados e receba o ebook
de RH 4.0 gratuitamente.
Obrigado! Você receberá seu Ebook em breve.
Oops! Alguma coisa deu errado, tente novamente.

Veja também

Cálculo de Rescisão: Veja o Passo a Passo Completo!

Fazer o cálculo de rescisão dos colaboradores não precisa ser um bicho de sete cabeças! Veja o passo a passo completo com todas as informações que o RH precisa para o cálculo de rescisão trabalhista: tipos de rescisão trabalhista, descontos, férias, valores e mais.

Ler mais

O Que é Assiduidade? Conheça a Importância Desse Indicador para a Gestão de Pessoas!

A assiduidade é um indicador de engajamento extremamente importante para as empresas. Esse fator indica a satisfação com o trabalho e o comprometimento dos colaboradores com suas atividades e entregas.

Ler mais

Como o People Analytics Está Revolucionando a Gestão de Pessoas

O People Analytics tem o verdadeiro poder de revolucionar a gestão de pessoas. Veja como a análise de dados pode ajudar o setor de RH a ser mais estratégico, a evitar o alto índice de turnover e muito mais!

Ler mais

Fique por dentro do mundo de RH!

Faça o cadastro em nossa newsletter para receber nosso conteúdo novo, sempre fresquinho!

Conheça a Pontomais

Gestão de jornada na palma das mãos

Nosso App e Software de Controle de Ponto vai tornar sua vida mais fácil

20/03 18:01
R. Padre Anchieta, 2310, Mercês, Curitiba-PR
BANCO DE HORAS
+23:42

Que tal fazer um teste Grátis?

Experimente grátis por 14 dias o melhor sistema de Controle de Ponto da América Latina
COMEÇAR AGORA
Muito Obrigado. Clique AQUI para acessar a Pontomais
Oops! Alguma coisa deu errado ao enviar o seu cadastro! Tente novamente.

Estamos preparando sua conta...

Faça um teste grátis!

Experimente o melhor Controle de Ponto Online por 14 dias.
Sem Fidelidade!

Pontomais no Top of Mind

Inspirados pelo futuro. Conectados pela inovação.

23ª Edição do Top Of Mind de RH, 2020.
Estar entre os indicados ao Top of Mind de RH, principal premiação do segmento de Recursos Humanos brasileiro desde 1998, é um enorme reconhecimento ao trabalho desenvolvido pelas empresas fornecedoras de produtos e serviços para o RH.
Vote Aqui