Por se tratar de uma tradição no Brasil, é comum as pessoas acreditarem que o Carnaval é um feriado nacional. O que muita gente não sabe, porém, é que nem todo município ou estado considera essa data como folga obrigatória, principalmente dentro dos setores privados.
Então, o Carnaval não é feriado? E o que é Ponto Facultativo? Vem com a gente que vamos esclarecer todas as suas dúvidas sobre como isso funciona e, principalmente, quais serão os feriados oficiais de 2021.
Para responder essa pergunta, precisamos primeiro entender o que é ponto facultativo:
O período em que acontecem as festividades de Carnaval sempre esteve dentro da categoria de pontos facultativos e não feriado nacional. Ou seja: o empregador não tem a obrigação de liberar os funcionários da prestação de serviços e cabe à empresa decidir se acata o ponto facultativo ou não.
Com isso, os empregadores têm a liberdade de decidir como serão esses dias de carnaval. Geralmente as empresas funcionam na segunda-feira e fecham na terça-feira seguinte, retornando às atividades apenas na quarta-feira de cinzas, após as 12 horas.
Outras mantêm as atividades normalmente ou não funcionam durante todo o período das festividades. Se você tem dúvidas de como proceder, faça uma análise dentro da sua organização e verifique se há ou não realmente essa necessidade.
A Consolidação das Leis do Trabalho nada diz a respeito dos pontos facultativos. Como dito anteriormente, os empregadores são totalmente livres para conduzir suas atividades durante esses dias, diferente dos feriados nacionais, em que a lei proíbe expediente.
Mas e se a empresa não puder interromper suas atividades durante um feriado? Nesse caso, a remuneração deve ser paga em dobro ao colaborador ou ele poderá usufruir do descanso em outro dia da semana.
Se tratando de datas facultativas, a empresa pode optar por não ter expediente. Neste caso, há o direito de fazer o desconto deste dia na folha de pagamento se o colaborador não compensar essas horas, ou simplesmente optar por não descontar dos seus empregados.
Caso tenha mais alguma dúvida sobre trabalhar no feriado, é sempre importante pesquisar sobre a legislação vigente e ficar atento ao que mudou com a Reforma Trabalhista.
Muitas organizações reconhecem o valor cultural que as festas de Carnaval tem no Brasil. Por isso, é interessante que os gestores consultem seus colaboradores e elaborem as melhores formas de compensação. Esse diálogo é extremamente positivo para ambos. Porém, vale lembrar que a decisão final é da empresa.
Compensação de horas? Descontar dias de férias ou do banco de horas? Lembre-se que é possível fazer escalas para que um grupo trabalhe enquanto o outro folga e vice-versa. Outra opção válida é o home office, importante neste período de pandemia, ou até mesmo liberar os colaboradores de seus expedientes.
Independente do que for decidido, é fundamental que a empresa tenha uma plena organização da jornada dos colaboradores, para que ninguém saia no prejuízo. Entenda com mais detalhes como você pode está organizando sua empresa para funcionar no carnaval.
Agora que já entendemos como isso funciona e qual a diferença entre cada um, o Diário Oficial da União liberou uma lista dos dias de feriados nacionais e dos pontos facultativos no ano de 2021. Saiba como ficou essa divisão:
Paixão de Cristo - 2 de Abril
Dia de Tiradentes - 21 de Abril
Dia do Trabalho - 1 de Maio
Independência do Brasil - 7 de Setembro
Dia de Nossa Senhora de Aparecida - 12 de Outubro
Finados - 2 de Novembro
Proclamação da República - 15 de Novembro
Natal - 25 de Dezembro
Carnaval - 15, 16 e 17 de Fevereiro
Corpus Christi - 3 de Junho
Dia do Servidor Público - 28 de Outubro
Véspera de Natal - 24 de Dezembro
A Pontomais é uma ferramenta que pode auxiliar você no Cadastro de Feriado dos colaboradores de forma prática e eficiente. Você não precisa gastar mais tempo com isso, por padrão, o sistema já possui os feriados nacionais cadastrados.
Tudo o que você precisa fazer é atualizar os municipais e estaduais de forma personalizada e definir os que contarão como ponto facultativo ou não dentro da sua empresa.
Assista o vídeo e saiba como fazer isso:
Pronto! Agora você já pode organizar sua equipe e se programar para os feriados e datas facultativas em 2021.
Uma última dica? Mantenha sempre a transparência de informações com os seus colaboradores para evitar conflitos sobre o trabalho no Carnaval ou em qualquer outro período do ano.
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